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做好HR，需要懂专业、懂业务、懂商业、懂业务伙伴、懂人性。春节假期给大家推荐几部适合HR看的电影，先收藏起来把。

《在云端/Up in the Air 》

2009年上映，109分钟，美国

影片简介：乔治·克鲁尼饰演裁员专家瑞恩，工作就是飞来飞去为各地公司去解决麻烦。而他的助理发明一个远程会议系统，让瑞恩的工作显得似乎毫无必要……

推荐星级：★★★★★

适合人群：HRBP 员工关系模块负责人

推荐理由：从企业裁员切入的，片子在裁员操作流程、对被裁员工关系处理上，做一个有温度的HRBP，五颗星推荐。

《终极面试/Exam》

2009年上映，101分钟，英国

影片简介：一家背景神秘的大企业招聘人才，把8位最后通过的精英候选人，安排在密闭的房间进行一场终极的面试比拼。

推荐星级：★★★★

适合人群：招聘模块HR

推荐理由：参加面试的8个人，来自8个不同的地区，有8种完全不同的性格，从性格分析的角度来看，这是一部好教材。

《穿PRADA的女魔头/The Devil Wears Prada》

2006年上映，101分钟，美国

影片简介：由安妮·海瑟薇饰演的女主角，她应聘成为主编米兰达的助理，而永远享受无数一线名牌的暴君米兰达，是时尚界最有影响力的女人。

推荐星级：★★★★★

适合人群：全模块HR、hr助理

推荐理由：经典职场片，有很多看点：1.招聘，选人的过程。2.培训，对新人的培训。3.留人，育人的方法。4.提拔，激励方法的使用。

《硅谷传奇/Pirates of Silicon Valley》

1994年上映，142分钟，美国

影片简介：影片以穿插叙述方式来介绍苹果与微软的发展过程。故事主角是四个充满远见的年轻人，展开一场改变整个世界的电脑大对决。

推荐星级：★★★★

适合人群：HRBP、HRD

推荐理由：以微软苹果故事为背景，全片体现企业战略、产品定位等问题，还随着公司发展的理念冲突，HRBP如何在其中自我定位，值得思考。

《大公司小老板/In Good Company》

2004年上映，109分钟，美国

影片简介：霍丹是美国权威杂志的广告部总监，他的公司被大财团收购了，而他的职位被只有26岁的新人所取代，两个男人也开始了办公室里的明争暗斗。

推荐星级：★★★

适合人群：收购并购场景下HR

推荐理由：老片子，主题却迎合了目前最热主题——企业并购。企业并购后，如何新老融合的问题，值得思考。

《大空头/The Big Short》

2015年上映，130分钟，美国

影片简介：2008年金融危机，华尔街几位眼光独到的投资鬼才，通过做空次贷CDS而大幅获益，成为少数在金融灾难中大量获利的投资枭雄。

推荐星级：★★★★

适合人群：金融行业HR

推荐理由：涉及经济、资本、市场，对人性的刻画也非常深刻，HRBP要懂商业，从这里开始。

《上班一条虫 Office Space》

1999年上映，89分钟，美国

影片简介：该片讲述不堪忍受乏味工作的彼得·吉布森在被催眠后一反常态反抗公司规定的故事，影片以凌厉的镜头将他们对生活对工作的一切不满淋漓尽致地发泄出来。

推荐星级：★★★

适合人群：员工关系HR

推荐理由：不要激怒老实的员工，一旦积怨爆发破坏力也相当强大，HRBP要做好人力资源风险防范。

《我要升职 The Promotion》

2008年上映，86分钟，美国

影片简介：两个平凡得不能再平凡的男人，为了一个普通得不能再普通的职位——超市主管，展开了一场没有硝烟的战争。

推荐星级：★★★★

适合人群：绩效管理HR

推荐理由：在职场刀光火影中，HRBP可以静下心来想一想，我们主导的员工升职有没有导向性的BUG？

《人力资源经理/ The Human Resources Manager》

2001年上映，103分钟，以色列

影片简介：主人公是耶路撒冷最大的食品公司的人力资源经理，公司面临着管理疏忽的指责，他不得不学会了用自己的良心和努力去真正地关心那些“人力资源”。

推荐星级：★★★★

适合人群：员工关系HR

推荐理由：一旦企业员工出现工亡，HRBP应当采取什么样的有效措施？如何做人性关怀，这个片子会给你一些启发。

《公平竞争 Fair Play》

2006年上映，86分钟，法国

影片简介：一部关于法国职场阴谋的影片，描述了一个粗暴和专制的公司经理和他手下那几个各怀鬼胎的员工。他们的故事并不是表现在办公室里，而是在运动场上。

推荐星级：★★★

适合人群：HRBP、全模块HR

推荐理由：职场如战场。HRBP如何才能去了解自己的业务搭档，除了办公室，还得玩转运动场。