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近日，上海人才服务行业协会秘书长、中国人才交流协会副秘书长朱庆阳一行莅临佩信集团上海总部调研。佩信集团创始人兼董事长张东进全程陪同，朱庆阳秘书长首先对佩信集团当选新一届副会长单位表示热烈祝贺。

据悉，在由上海市市级机关行业协会党委、上海市民政局社会团体管理处、上海市人力资源和社会保障局人力资源开发和市场管理处、劳动关系处等相关部门领导出席参加的上海人才服务行业协会第六届第一次会员大会及第六届第一次理事会上，经无记名投票表决，佩信集团当选为新一届副会长单位。

图：上海人才服务行业协会第六届第一次会员大会

朱庆阳说，人力资源服务业是围绕人力资源配置、管理提供相关服务的生产性服务行业，是现代服务业中的最具活力的行业之一，以佩信集团为代表的优秀企业近些年来持续高速健康成长，展现了上海发展的速度和高度，体现了上海品牌的品质和效能。

座谈会上，佩信集团董事长张东进代表公司对朱庆阳秘书长一行表示热烈欢迎，向上海人才服务行业协会多年来的支持表示由衷感谢，他说：“上海人才服务行业协会立足上海，服务全国，走向世界，为行业的发展状态、规范标新做出了诸多努力，为维护人力资源服务机构的合法权益，强化会员之间的协调和自律，规范业务活动，维护市场秩序，促进上海人力资源服务市场的健康发展提供了多重保障。”

图：佩信集团张东进与朱庆阳秘书长交流行业发展情况

朱庆阳深入了解佩信集团的发展状况，对公司取得进步表示由衷赞赏。他表示：“越专业的公司越平台化，越为客户提供深度赋能的企业更有长远未来，作为上海人力资源服务品牌的优秀代表，佩信集团在产品端、服务端、科技端、平台端、流程端都整齐夯实自我能力，一步一个脚印，不断攀登新的高峰，希望佩信参与到上海品牌评选中来，参与到上海品质建设中来，参与到国家标准制定中来，以六个统一为指引，让上海品牌经验走出去，向全国推广开来。”

张东进表示：“佩信集团正为2000多家企业，超过70万名员工提供综合、专业、高效的一站式人力资源服务解决方案，并且不断根据客户需求，调优产品和服务，为客户不断创造卓越价值。近些年来，行业不断发生深刻的变化，客户的需求不断深化，佩信集团以客户为牵引，不断强化平台+内容的模式，以人才和科技双轮驱动，强化自我服务的标准，不断超越客户期望，为客户赋能，创造价值”。

图：上海人才服务行业协会秘书长朱庆阳

朱庆阳表示，以佩信集团为代表的人力资源服务产业在人才就业、人才建设、人才发展、人才引进等领域发挥了重要功能，在全国率先实现产业国际化，为上海产业的国际化发展、“全球人才高地”、“具有全球影响力的科技创新中心”提供了人力资源服务支撑。

谈及未来人力资源服务业的发展时，朱庆阳用“引进、消化、吸收、创新”这四个词来形容未来人力资源服务业的发展趋势，希望协会和佩信之间强化互动，共同推进行业创新转型，共同推动社会经济高质量发展。

张东进对此表示高度认同，佩信集团将继续坚持以客户为中心，持续深耕行业，不断升级优化人力资源服务产品及方案，深度挖掘人力资源比较优势，聚焦行业纵深发展，牢牢把握新发展阶段、贯彻新发展理念，在加快构建人力资源新发展格局中实现更大作为！